第29章 准备降本增效(1 / 2)

顾瑶把手上的活交接了出去,都是一些杂事,相信别人也很快上手,她很快就办好离职了。</P>

交接的同事本来还有微词,怎么突然这么急就走了。</P>

顾瑶面子上还是挺和善的,说她要是不走,小气的老板年底或是什么时候估计要从两人中裁掉一个人,她刚好把位置腾出来呀。</P>

别人还问她,是不是找到新东家了?</P>

她暂不想告诉别人她的新动态,说没有,她只是有一点急事回家。</P>

每家都有一本难念的经,别人也不好说什么了。</P>

她终于离开了这里打杂的工作,要去一个电商公司做一个很普通的设计师。</P>

她在这里下班最后那一刻,她感觉到空气的清新和美妙。离职真的很舒服,对乳腺特别友好,浑身放松,她终于离开了那么久的乙方公司,要去甲方公司了,她有了新的生活,新的奔头了。要不是新单位要急着上岗,她还想要有一两天喘息自由时间呢!</P>

自在新工作上班后,她一边要除了适应工作环境,一边也是总结出了该公司的调性设计理念。目前她对新工作新环境还挺满意的,暂没发现有什么不适应不舒服的地方。</P>

也确实有加班现象,她仔细观察这里下班那段时间,整个办公室情况。很少有人到点就离开,她学会了要多磨蹭一小段时间,反正高峰期交通非常拥堵,自愿加班那点时间就当作是给自己“忙中偷闲”。</P>

她现在回到家,也懒得和周坚发信息回电话,一整天坐在办公室椅子里,下班一回来仍要继续她的“副业”工作,工作生活永远是两点一线,想起来真的难免会乏味,但粉丝的支持一直是她精神的力量。</P>

周坚在往来的信息上有问她新公司在哪里,她才不和他说实话呢。</P>

周坚又问她双十一想买什么,试图让她有兴趣和他说话,她也不咸不淡,她什么都不买,只想好好工作,让他不要来打扰她。</P>

周坚还和她说,他很快就要回来了,而且要长期在t城。她也“噢”了一声,他的回来不回来与她有什么关系呢。</P>

顾瑶想了一圈,他现在于她还有没有价值呢?她现在平台账号并不差他给的单,她接单不接单都不影响粉丝活跃度,她不差他一个单子几百块钱。</P>

上次自她布置粉丝投稿恋爱小故事,粉丝们非常热情,也真是一群粉红泡泡的男女朋友呀,她会从粉丝们的投稿中挑选个别让人有触动的小故事,用自己的画笔勾勒出一对对幸福的小恋人。</P>

她和他好像就除了接单这业务,就没什么可以更值得交往了。</P>

希望他能在她平淡敷衍的语气里,识趣一点,大家安安静静不用道别,各自安好。</P>

周坚自认她是累了,不与她多计较什么。</P>

当前,远在E城的他一直在想着周氏珠宝那个绩效和人效的事。</P>

秋已到,冬要临。年底很快就要来了,今年的商业效益相对不是太理想,要不是看在全员激励机制上,他都不想发什么年终奖和福利。</P>

他更希望公司管理层主动向他提出这样的规划,而不是他要去操心这些事情。</P>

他已让每个部门要提出相关可建议性操作,希尽快执行。</P>

有几个部门负责人和唐助发了牢骚,又是要为难他们这些当头的。</P>

唐助也只能建议他们,结合目前和未来,看看哪些该留,哪些该省,要好好斟酌好,不然年终奖数目就不好看了。</P>

一提到年终奖,谁会嫌钱少呢?裁员和降薪这个问题关乎人性考验,谁会愿意降薪?至少优秀的人是不愿意降薪的!优胜劣汰是职场成长永不变见怪不怪的真理,问题就是怎么服众,要用适当的管理方法去执行,保证组织文化不受影响和苛责。</P>

各负责人他们带着结果导向和目标斟酌去做这事了。目前除了核心岗位招聘,其他一律先暂搁置。</P>

周坚已看了多次唐助上次提交的汇表,现在和去年的人均效益、人工成本、市场运营成本、销售成本、职能成本……</P>

看来看去,其实和去年相差不大,各部门都花了心思把自己的数据做得好看,人均效益只是降低了一点点而已。</P>

就一个“一点点”而已,那也要分析原因来,为什么去年好,今年就差了一点,为什么同行做得那么好,周氏珠宝要比别人差一点点?……</P>

反正以老板的角度,他想的事情都是有道理的,没有进步没有惊喜没有创收,在同一个市场上,那一定就是内部的问题。</P>

他不管各部门怎么计划考虑,反正他知道,有几个人,他一定借这个机会清理出去,按劳动法计算该赔偿多少就是多少,他这一点一定要大方!</P>

参考去年数据,今年的人均效益想要再高一个预期值或是保持固定的利润,若业务开展未满足或提高不了盈利,其能控制的内部员工成本势必要减少,那该如何来省这员工成本呢?不要和他瞎扯某某岗位动不得,没人做事,只要每一个管理者脑袋会想,就是大不了合并兼容岗位,薪资再加一小浮,总比用一个全日制员工强,相当于三个人干四个人或是干五个人的活,拿四个人工资。</P>

他先看高层们汇报再说吧。</P>

他在回t城路上时候,顺便给顾瑶买了一个大布偶娃娃,他想她应该对它没有抵抗力吧,让这大胖娃娃陪陪她每天睡觉,心情都会好一些,也能睡得美美的。也不知她被新工作设计的活,会不会累成了狗,她都不是很有时间耐心和他说话。</P>

周坚回到公司后,员工遇到了他都毕恭毕敬尊了称“周总”,他有时轻轻点头回应了一下。</P>

他进入电梯后直按最高楼上去了,中途电梯停了下来,人力资源部的刘娟看了里面的他,倒很自然走了进去。</P>

她在电梯里尊叫了他一声,他也轻轻回应了。</P>

她示意手里的文件夹,“我们总监要这份文件,经理刚好有事,就让我帮忙送了。”她解释着她自己也要去和他同一层楼。</P>

他\"嗯”了一声。</P>

两人相继无言,等着电梯楼层到达!</P>

她旁边的他,依然还是那个他,她和他在这个单独的空间里,不需要要有太多的防备戒心,换了平时工作,也基本抬头不见低头不见,没人会知道她和他的曾经关系。</P>

楼层到了,周坚先大步去了办公室,拿了本子,然后又去了隔壁的会议室。</P>

“张总监,这是戴经理让我拿给你的文件,”刘娟在还没开始的会议室里找了部门张总监。</P>

“噢,好,谢谢。”张总监接了过来。</P>

各高层领导看到了周总进入了会议室,认真做好姿态,刘娟也下意识退出了会议室,退出的时候,眼神也瞥了周坚硬朗的轮廓了一眼。</P>

只不过在人群里多看了一眼,所以就如此难以忘记……</P>

她按了电梯,往部门楼层搭去。</P>

在安静的电梯里,她不由得想到了很久很久以前,她和他在一次旅行遇见,途中两人谈笑风生,感情甚好,渐渐也成了男女朋友相处,她感觉到自己是一个很幸福的人,这世界还真有王子。后来他越来忙,再也没时间去陪她了,往后余生想要各自安好。</P>

她当时内心咯噔了一下,曾伤心过一段时间,情场失意,职场也失意,她到最后不得以向他提出了工作推荐要求,没有什么比活着更重要。</P>