第172章 干部年轻化(1 / 2)

官者诡道 不否 2200 字 5个月前

在天泽县官场有句顺口溜:跑跑送送,提拔重用;光跑不送,原地不动;不跑不送,降格使用。↑,x

上任三个月后,薛飞发现很多机关单位的领导,尤其是一二把手的年龄偏大,基本都是四十岁以上的,而且能力很平庸,工作上没成绩,却能长期占据领导位置,究其原因,薛飞觉得十之背后是有猫腻的。

干部任用问题向来关键又敏感,可是再完善的制度都是靠人来执行的,还必须是有能力的人。为了改变天泽县官场风气,薛飞决定不拘一格降人才,用新民主评议的方式选拔一些年轻有为,群众基础好的干部。

此举遭到了强烈的反对。

“我不同意用所谓新民主评议的方式来选拔干部。”包宗恒听了薛飞的话第一个站出来反对:“政府有人事局,党委有组织部,我们选拔任用领导干部,一向都是有一套体系和标准的,如果打破体系和标准,很有可能会出乱子。领导干部任用可是大事,如果真是让一些不适合当领导干部的人掌了权,或者去了不该去的岗位,一旦出事可能就是大事,薛书记能承担起这个责任吗?”

“任何事情都不能是一成不变的,上级政府和领导也一直在提倡与时俱进。因为时代在进步,人的思想也要跟着进步,为什么在领导干部的任用问题上要原地踏步,甚至是倒退呢?这不符合时代的需求,也不符合上级精神。天泽本来就是偏远又贫困的地区,一些领导干部上了年纪以后,虽然在政治上很成熟,但思想观念落后,说的直白一点,能力已经不行了,如果再继续任用这样的干部,天泽什么时候才能真正变得好起来?大胆尝试不仅要体现在经济发展当中,人事任命也是一样的。别说做事情,人活着时时刻刻都会面临着各种危险,难道因为害怕危险,我们就不活了吗?前怕狼后怕虎是做成什么事的。如果任用年轻干部真的会出大问题,我愿意承担这个责任。”薛飞态度坚定的回应道。

“按照薛书记的说法,人事局和组织部干脆就解散算了,我们天泽以后不需要这个两个部门了。”包宗恒冷笑道。

“解散是不可能的,我也从没说过人事局和组织部就没用了,相反在人事问题上,他们的作用还是无法替代的。我的意思是,干部任命不要总是按部就班,应该综合来看。除了要看上面的意思,还要多看看身边和下面的意思。如果真像外面传的那样,不到四十岁不能接副科领导,不到四十五岁不能接正科领导,就未免太墨守成规了。领导干部还是要多看能力,少看资历,不是你干的年头长就代表你能胜任重要的领导岗位,还是应该多给年轻人一些机会,因为年轻人的眼光和思想都很前卫,也更能跟上这个时代发展的步伐。以我为例,如果上级领导不信任我,我就不会来到天泽。”

“薛书记说的新民主评议方式如何能做到公平公正呢?”展淑萍发问道。

“这个世界上没有任何事情是绝对的公平公正的,只能说是相对而言。我前面已经说了,干部任用要综合来看,不是只听某一方的。相声里说,说你行你就行,不行也行。说不行就不行,行也不行。这是多大的讽刺啊,以后我们要坚决的杜绝这种事情的发生。”薛飞回答道。

“薛书记就不怕寒了老同志的心?”

“我还真不怕。我相信我们的领导干部思想觉悟都是非常高的,只要为天泽好,没有人会真正计较个人得失的。”

王三胜板着脸说道:“用新的民主评选方式来选拔领导干部,效果好与坏先放在一边不说,总得考虑当地的情况,因地制宜吧?我认为不能太急功近利了,寻求改变是没错的,可是改的太快了也不是什么好事。这就比种庄稼,从播种子到结果子,总得有个过程,拔苗助长不仅会损失了种子,还会荒废了土地。”

“王县长说的非常好,我的想法也并非是马上就把所有机关单位和乡镇的领导全面大换血,而是循序渐进慢慢来,逐步让天泽的领导干部年轻化。”薛飞说道。

“这种用人方式是天泽县以前所没有的,是不是符合相关规定还有待商榷。本来我们的情况就不好,做第一个吃螃蟹的人,风险未免太大了,虽然薛书记说他愿意承担责任,可毕竟这是事关整个天泽的事情,真要出了事,上面怪罪下来怎么办?恶劣影响出去了,这不是谁承担责任就能够消除的。与其求改变,不如保持现状更稳妥。”在常委会上一向不怎么说话的组织部部长曾金龙开口说道。

展淑萍听了立马接茬说道:“曾部长说的很有道理,如果非要搞干部年轻化也不是不可以,我的建议是不如先把情况反应到市里,看看上级领导是个什么意思,大家说呢?”展淑萍用眼睛巡视每个人。

包宗恒马上响应:“我同意展县长说的,不能太盲目了,还是先看看上面的意思吧。”

王三胜说道:“我也同意,我们已经很穷了,就不要再穷折腾了。”

其他常委也纷纷发表自己的立场态度,全都站到了展淑萍那边。

薛飞心里清楚,如果真向市里反应,市里要是得知只有他一个人想搞干部年轻化,其他人都反对,这事八成就得黄。

所以,薛飞心一横,不顾所有人反对说道:“肯定会向市里汇报的,但不是现在,还是先局部年轻化,先看看效果吧。这件事情就这么定了。”

薛飞顶着压力拍板把事情定下来以后,一些三十岁左右,高学历、有能力,群众基础又好的年轻干部被提拔到了诸如县医药管理局局长、县广电局局长等重要的工作岗位上,这在天泽县的历史上是破天荒的。用有些干部的话说,就是以后当官不看“天线”,而是看“地线”了。

自从薛飞到天泽县任职以来,由于他的清正廉洁,使得他接到的匿名举报信比县纪委接到的还多,而且还是越来越多,可以说几乎每天都能收到,反应的事情各种各样,薛飞显然不能把每个人反应的问题全都解决,但他会挑选那些反应相对较多的问题来查办。

这两天薛飞发现,匿名举报和实名举报非常多的一个人是天平镇党委书记白平,反应他操控项目吃回扣,对此薛飞专门派人进行了调查,调查结果让人瞠目结舌。

去年,天平镇有一个小流域综合治理项目工程,龙腾建设的霍瑞凡得知后就找到了白平,许诺如果项目给他做,他会予以重金酬谢。白平当时就表示可以把项目给霍瑞凡,事后白平拿到了五十万的好处费,具体负责该项目的县委副书记拿了二十万,然后镇政府又拿到了二十万的管理费,也就是说霍瑞凡光送礼就送出了九十万,而这只不过是一个二百五十万的项目,这么舍得花钱,霍瑞凡还要赚钱,可想而知,最后真正落到工程建设上的资金能有多少。

薛飞非常生气,他指示县纪委和司法机关必须严肃处理,对待这样的领导干部绝对不能手软。

白平被双规后,他为了争取宽大处理,又交代了另外一件事,事情让人触目惊心,这件事就是天坪坝河堤工程问题。

天坪坝河堤工程总投资四千万,虽然是经过招标的,但其实就是走了个过场,是完完全全的串标、围标、卖标、是一个典型的豆腐渣工程,建成不到两个月,也就是薛飞到天泽上任之前的一个月,就被一场大水给冲垮了。

为此,薛飞还特地赶到现场看了一下,发现河堤质量如纸糊一般,一脚跺下去就是一个大窟窿,这样的河堤要是不被水冲垮就怪了。而这个工程的施工单位还是龙腾建设。

霍瑞凡的消息一向很灵通,得知白平出事了以后,他就赶紧去天泽宾馆找薛飞,可惜薛飞现在在下班后不见任何人,霍瑞凡就只好跑到了县委县政府去找薛飞。

“薛书记,龙腾建设的霍瑞凡想要见您。”水源进了薛飞的办公室说道。

“让他进来,然后通知公安局的人。”薛飞沉着脸色说道。

水源出去后,霍瑞凡就拎着一个袋子笑着进来了:“薛书记忙着呢?”