你是不是，会把那个房子，至少要装修一下。

或者，在房子前后，种一些花树，或者还买一些家具，摆在里面。

如果你在那个房子里面，只会住上一年的话，大概你连家具，或者或者一些设备，你都不会买，是不是啊？

因为你考虑到，你还会到其他地方去的。

如果你买了那么多东西，到时候，又要搬，是不是很麻烦呢？

所以，一些当老板的，在办企业的时候，也考虑到了类似的问题……

如果，你要相信一个人，觉得那个人可靠，你就让他，在那个岗位上，多干几年，干一些实际的成债出来。

只要他不提出，离开这个岗位，或者没有犯很大的错，就让他一直干下去，是不是？

因为他长期在那个岗位上，干下去，他的经验，总会比一些刚进来的职工，经验要强。

你如果频繁地，把下面的职工调动岗位，到时候，他们又不能发挥，他们职业的长处，又要花时间，去适应新的岗位。

这样，是不是会耗费一个企业的活力呢？

就比如说，一个开小餐馆的人，也曾经是我的学员。

他这个餐馆，只炒三种菜，其他的菜，一律不炒。

我说，你为什么，只炒三种菜？

他说，如果我的菜品多了，又要花成本，又要花精力去炒，而且，口味也不一定好，不一定适合所有的人。

如果，我只炒三种主打菜，我就能把更多的精力，投入到这上面来。

如果我把这三样菜，炒好了，有很多人来吃，我也一样是能够赚到钱的。

我说，你能够有这个思维，非常不错。

有很多人，还弄不懂这个道理。

他们一味的只想增加菜品，或者增加桌子。

但是，根本有没有人来。

他们那些人，就是没有意识到问题的所在。

像你的话，智慧已经得到了很大的开悟，是非常不错的。

以后就朝着这个思路，干下去，一定会赚到很多很多钱的……