林婳原本想周末再把谢羲沅约出来,趁热打铁，增加亲密度。谁料酒店的事情多起来，有一位VIP客户带着她的团队入住,还要举办酒会。为了保证品质,这类重要客户她都要亲自接待,维护关系。
她投入到工作中,脚不沾地的忙了两天。忙完后,林婳一算,工资加上提成也就几千块，远远不够跟弟弟快乐一晚上……
林婳默默告诉自己,下次一定要管住手,少花钱。
至少在他爸的钱还没到她账上之前,她只是个卑微的打工人。
周一,林婳上午在家调休,睡着懒觉时，床头柜上放着的手机，微信提示音接二连三响起。
她还以为是有什么急事,捞起手机，靠在床头，睁着惺忪的睡眼看起来。
部门办公群里几十条消息都是在八卦。由于林婳的管理偏向自由化,工作群里除了聊工作，其他时间是畅所欲言。
[冠行这次不会凉了吧？]
[应该不至于，还有他老子在,但陈泽肯定不好过了……]
[难以理解，以他的身价睡个女人还不简单？]
[没准是价钱没谈拢？]
[不要小看了男人的劣根性，我看他就是管不住自己]
……
[上次酒局我就看出他心术不正]
[他还针对过咱们经理]
[常在河边走哪有不湿鞋，该背时！]
林婳退出微信,又发现好几个新闻软件都推送了今日份的大新闻。
上市公司冠行总经理陈泽涉嫌性侵，已被采取强制措施
林婳愣住，点进新闻仔细看了下，大概就是周日晚上在一场商务酒局上，陈泽给合作方女员工灌酒，灌醉后带去酒店想性侵，女方反抗逃脱后报案。目前陈泽因涉嫌强制猥亵罪被采取刑事强制措施。从构成要件和量刑来看，这应该属于□□未遂。
新闻爆发后，冠行集团先是否认，后来公安也发了通告。然后冠行火速发布文件，撤去陈泽总经理一职。
林婳万万没想到，陈泽会闹出这种事。不过就像夏菱菱说的，常在河边走哪有不湿鞋，她也只想送上几个字，该背时！
下午林婳去公司时，大家还在八卦，陈泽到底会被怎么处理，资本的力量会不会让受侵犯的女生撤诉。
林婳办公桌上的内线电话响起。
许周行道：“到我办公室来一趟。”
林婳前往许周行办公室，许周行开门见山的问：“陈泽的事跟你有关系吗？”
林婳不可思议的看着他，感到分外荒唐，“他是我的客户，我的目的已经达到了，不搭理他就行了，有必要这么折腾？他也没占到我什么便宜。再说了，我有这么大能量去折腾吗？”
许周行审视的看着她，“给你送车的人是谁？”
虽然这事儿发生的蹊跷，以他对陈泽的了解，就算有花花肠子不至于那么没脑子。但他也觉得跟林婳没什么关系，她既犯不着也办不了。他把她叫来，真正想问的是关于车的事。
林婳淡道：“这是我的私事，不需要向领导汇报吧？”
许周行冷笑一声，“但是现在全公司都在传你被富豪包养。你作为部门经理，公司的形象代表，领导重点栽培的干部，私德有亏的话，怎么服众？”
林婳笑了下，“被送一辆车就算私德有亏了，许总是觉得我不配吗？至于我有没有被富豪包养，下次公司聚餐，我可以考虑把男朋友带上，让大家认识一下。”
“许总，没有其他事，我就先去忙了。”林婳转身离去。
周三的领导班子会议，讨论公司人事安排，其中有一项议题是关于林婳的升职。
总经理道：“林经理进入公司五年，创造了可观的业绩，在客户中有口皆碑，已经成为公司不可替代的重要支柱，自从王岚辞职后，市场总监的位置空缺了很久。对林经理的考察期也满了，我想听听你们几个的看法。”
财务总监道：“按照我们财务数据来看，林经理带来的经济效益非常可观。她的能力和实力都足以胜任市场总监一职。”
行政总监道：“自从林经理担任部门经理后，这两年部门平均离职率不超过5，远低于同行同岗流动性。她的团队很有凝聚力。”
副总经理许周行道：“林经理的成绩是大家有目共睹的，但她也有很多不成熟的地方需要锻炼。部门员工管理松散，工作中个人情绪严重，不会跟领导配合，遇到困难消极怠工等，都是切实存在的问题。我认为可以将考察期延长半年。”
常务副总笑了笑，道：“许总是林经理的直系领导，他肯定比谁都更了解林经理的情况。既然许总这么说，我就不发表看法了，以许总意见为准。”
许周行道：“我并不是否认林经理，相反，她是我最满意的徒弟。就因为对她寄予了太高的期望，付出了太多的心血，我希望她的路走的更好、更稳、更远。延长考察期，只是为了适当磨砺她，改进她的不足。”
总经理斟酌了下，道：“那就按照许总的意思办。大家有什么意见吗？”
另外几位都是点点头，同意许周行的建议。
关于林婳升职的事，部门所有人都做好准备了，一般来说，考察期之内只要不犯错误，都是稳的。午休时，部门同事还在跟林婳开玩笑，让她升职后请客吃饭，林婳也笑嘻嘻的答应了。
谁料，下午的会议结束后，行政发文，对林婳这一项任命竟然是延长考察期。
所有人都懵了，包括林婳自己。
但林婳把不爽憋在心里，很好的管理了自己的情绪，甚至还安慰那些替她抱怨的下属，“公司的决定，肯定是有原因的，咱们要配合，要理解。大不了半年后再请客嘛，少不了的。”
下午林婳去财务报账的时候，财务总监把办公室的门关上。