第2章 工作的压力(2 / 2)

“婉莹,你怎么把自己搞成这样?”晓妍心疼地看着她。

苏婉莹无奈地笑了笑:“没办法,工作太多了。”

晓妍递给她一杯热咖啡:“先休息一下,别把自己逼得太紧。”

苏婉莹接过咖啡,喝了一口,感觉心里稍微温暖了一些。

在晓妍的鼓励下,苏婉莹重新振作起来。她开始重新梳理项目的流程和问题,寻找解决方案。她不断地与同事沟通协调,与合作方耐心解释,努力解决一个又一个的难题。

然而,就在她以为一切都在慢慢好转的时候,公司高层却对项目的进展表示不满,并提出了更加严格的要求。

“苏婉莹,这个项目必须提前完成,而且质量不能有任何折扣。”领导的命令如同一座大山压在她的心头。

她感到无比的沮丧和迷茫,不知道该如何是好。她开始怀疑自己的能力,是否能够胜任这份工作。

在这个艰难的时刻,苏婉莹想起了与林一天在一起的时光。那时的她充满了自信和勇气,无论遇到什么困难都能从容应对。而现在,她却感到如此的孤独和无助。

“林一天,你在哪里?我真的好累。”她在心里默默地说道。

但她知道,她不能就这样放弃。她必须依靠自己的力量,走出这个困境。

于是,苏婉莹再次投入到工作中。她不断地修改方案,优化流程,甚至亲自去现场监督工作。她的努力终于开始有了回报,项目的进展逐渐顺利起来。

然而,就在她以为可以松一口气的时候,新的问题又出现了。由于供应商的失误,一批重要的原材料无法按时送达,这将严重影响项目的进度。

苏婉莹不得不紧急联系其他供应商,协调资源。但由于时间紧迫,很多供应商都无法满足她的要求。

“怎么办?难道这个项目真的要失败了吗?”苏婉莹感到前所未有的绝望。

就在她几乎要崩溃的时候,一个意外的电话给她带来了希望。一家之前合作过的供应商表示愿意帮忙,解决原材料的问题。

苏婉莹激动得差点哭出来,她知道,这是她最后的机会。

在接下来的日子里,苏婉莹几乎是一刻也不敢放松,全程跟进原材料的运输和项目的进展。终于,在截止日期的前一天,项目顺利完成。

当她把报告交给领导时,领导对她的工作表示了肯定和赞扬。

“苏婉莹,干得不错。这次的项目能顺利完成,你功不可没。”

听到领导的表扬,苏婉莹心中的一块大石头终于落了地。但她知道,这只是一个开始,未来还有更多的挑战等着她。