NTsft是一家在世界范围内都叫得出名字的上市游戏公司。

公司大了，项目多了，管理方式自然也就不是那些小公司正常的【课长、次长、部长】级别。或者说，依旧是按照这种级别来划分等级，划分薪水，但工作内容完全不同。

课长、次长、部长。

基本上做到次长这个级别，就会自己带一个游戏工作室，工作室内里带上几个擅长不同领域的课长，而这些课长手下又会再带上几个员工，形成工作室内的小组，比如策划小组，比如美工小组。

简单一点来形容，就好像树状图一样，几个普通员工加上课长组成单项负责小组，而几個单项负责小组结合起来再加上次长就会形成一个工作室。而一个大游戏分类里的所有工作室之上，就是统管这整个游戏分类的部长。

部长可以说是大权在握，地位仅在董事会成员之下。

严格来说，身为课长的冬川澈，顶头上司应该是次长，但因为《光鸟工作室》的特殊性，他可以直接给部长汇报工作。

这是好事，但级别相差太大，心理素质不好的员工在汇报工作时压力会比较大。

“放心吧，有我给你兜底。”

双手插兜的冬川澈手肘碰了碰河内小夜子的胳膊，脸上挂着轻松的表情。

+5000！

【河内小夜子情绪出现大幅度波动，关系有机会冲击到爱慕级别！】

河内小夜子身体微微一震，能看到她的胸口剧烈起伏了一下，呼吸渐渐变得平缓。她脸上挂着潮红，侧身九十度鞠躬，“谢谢澈君，您的大...”

“现在别想太多，整理好心情才是关键。走吧，等会没有被点名的时候不要多说话。”

冬川澈正了正西装，迈步走出缓缓拉开的电梯门。