几位team长本以为，他们的首要任务是应对油价下跌，没想到却变成了内部变革。</P>

“法务team负责会长的股份赠与事项，不能出现任何差池。”</P>

然后，朴振赫指示对外合作team：</P>

“现在已经到了关键时刻，对外合作team立刻对外宣布，从即日起dS集团进入危机管理状态。”</P>

对外合作team的方洙浩team长点头领命。</P>

“大家开始分头行动吧。”</P>

说着，朴振赫站了起来。</P>

“最后，我想告诉各位，你们的年薪将与子公司的社长平齐，team员的收入也将整体提升一级，各种福利也是最好的，我希望大家能够做出与之相应的成绩，这个要求不算高吧？”</P>

然后，朴振赫就走出了战略经营室。</P>

他边走对金俊宇说道：</P>

“知道我为什么给他们涨工资吗？”</P>

“提高他们的积极性。”</P>

“还有呢？”</P>

金俊宇想了想，回答道：</P>

“让大家明白战略经营室的重要性，这样其他人才会听从他们的指令。”</P>

“是的，重要性除了需要有权利以外，还得用钱来证明，金team长，你长进了不少啊。”</P>

“都是因为跟着您，我学到了不少东西。”</P>

“哈哈，再过些时日，你就不需要再做秘书了。”</P>

说着，他们回到了办公室。</P>

刚进办公室，一名秘书就快步走了进来。</P>

“室长，郭社长从沙特打来电话，说已经签完了补充合同，并开始装船了，另外阿美石油公司向您表示感谢，欢迎您去他们那里访问。”</P>

“嗯，知道了。”</P>

朴振赫坐下，打开了电视。</P>

在演播间里，正在讨论昨天的负油价事件。</P>

“昨天油价一度跌到了-40美元。”</P>

“这仅仅是开始，cNbc认为油价有可能跌至-100美元。”</P>

“大部分原油生产企业已经在抱怨，无法处理手中的原油，原油输送公司建议炼油企业减少产量。”</P>

“真是不可思议。”</P>

这时，金俊宇走了进来。</P>

“按照您的指示，各子公司的社长已经开始行动了。”</P>

“你要尤其关注dS制药那边的进展，还有郑长官那边……”</P>

“dS能源不需要关注吗？”</P>

“现在最重要的不是他们。”</P>

股市在将熔断的上下限由15%调整为30%以后，熔断发生的频率明显减少了。</P>

但是就在昨天，dS能源这样的大公司竟然发生了熔断。</P>

“室长，郑社长想再观察一天。”</P>

“没有必要，让马上把资金投入进去，不就是1000亿吗？有什么可犹豫的。”</P>

金俊宇表示立刻会转告郑社长，然后继续报告道：</P>

“郑长官说想来见您。”</P>

“嗯……”</P>

朴振赫微微皱了一下眉头。</P>

比起1000亿来说，见不见郑启瑛是更令他头疼的事情。</P>

考虑了片刻后，他摇了摇头。</P>

“就说我有事见不了。”</P>

“见不了？”</P>

“嗯，你转告他能够给他的数量，我可以优先供给他，但如果想多要可就没有了。”</P>

现在也就朴振赫敢这么跟郑启瑛讲话了。</P>

“另外，该如何回复毛社长呢？日本大使说想见您。”</P>

“那就先见见日本人吧。”</P>

“是。”</P>

金俊宇走了出去。</P>

当天下午2点，dS能源对外发布了公告：</P>