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很显然，沈南要交代的东西绝对比温晚晚多，毕竟相比于动物，和人打交道才是最累的。

“对了，除了这些之外，我还准备了十个应届生的名额给农大，到时候人来了记着照看着点。”

听到这话，温晚晚的目光也朝着沈南看了过去。

“应届生是什么情况？”

沈南组织了一下语言，这才缓缓开口：“站长你应该不知道为什么很多企业都愿意招收应届生吧？”

温晚晚仔细想了想，好像确实和沈南说的一样，很多企业，尤其是创新性的企业每年都会招收应届生。

“是因为便宜？”

沈南摇了摇头：“任何的一个实验室或者是公司都不可能全都是职场精英，这些人在行业内待久了，就会产生一种惰性。”

“他们深知怎么努力才能看见希望，对于一些努力看不到尽头的地方大概率是选择放弃的。”

“但应届生不同，他们刚刚毕业，正是对未来充满期待的年龄，而且富有创造力。”

“应届生也是最好塑造的时期，公司的文化是什么，环境怎么样，他们最终就会变成什么样。”

“这些人就像是鲶鱼效应一样，会带动整个公司呈现着向上的活力。”

听到了沈南的解释，温晚晚也揉了揉太阳穴。

果然，与人打交道的事情她还是不太适合，相比之下和动物一起就省心太多了。

看着温晚晚已经彻底明白了自己的意思，沈南再度扭头和白函交代起了任务。

“那群应届生来之前，你得找一个合适的公寓把他们住宿的问题解决了。”

“还有实验室的事情，我和站长也找到了施工队，大概还有十几天就能动工，你也要做好准备。”

……

一条接着一条，让白函原本就带着苦色的脸彻底变成了苦瓜。

“南姐~~~”

“别撒娇，一些东西我很早之前就教过你。”

有些人的天赋很好，只是随便走两步都能被捧成明星出道。

有些人的天赋同样很好，但却需要人在背后逼他一把。

毫无疑问，白函就是属于第二种，她的能力和天赋其实都算得上顶尖了。

毕竟不是谁都能跟得上沈南的学习速度，白函跟在沈南身边这么长时间，除了天天喊累，还真就没掉队过。

这次出海，是对于白函的一个考验和成长。

成功了，以后她就是救助站的大管家，未来大大小小的事情都会经过她的手。

甚至等到规模扩大之后，能主导实验室的资金审批。

但若是白函没能顶得住压力，那沈南就会第一时间回来接手救助站，而白函以后也将会失去很多很多的机会。

看着这丫头还打算诉苦，沈南直接夹起了一个鸡腿塞进了她的嘴里。

(本章完)