ada的办事效率果然是极高的，转天德云堂的黑料再次登顶热搜。</P>

某字科演员行为不端，时常出入违规场所醉酒打人。</P>

这已经不单单是娱乐事件，已经升级成社会新闻。</P>

这次德云堂倒是反应迅速，立马开除了该演员，还向大众承诺会加强演员们的思想品德教育。</P>

德云堂的形象已经一落千丈，给网友们创造不少谈资。</P>

“我算是看出来了，德云堂真不愧是耍嘴皮子功夫的，光是嘴上说的好听，其实里面鱼龙混杂，什么人都有。”</P>

“老郭虽然艺术水平还行，但是他没有专业的管理团队，草台班子管人哪行？”</P>

“这就是家族企业的弊端，里面都是熟人亲戚，到时候闹分家可就乱了套了。”</P>

“快好好整顿吧，再不整顿这么多年下来积攒的人气口碑都完蛋了。”</P>

“现在就已经败坏的差不多了！”</P>

郭林林看着网友们的议论心里别提多开心，既然ada给自己搭好了戏台子，那更得卖力气唱好这出戏。</P>

他赶紧给栾攀攀发信息问：“栾哥，网上那事儿处理的怎么样了？”</P>

“别提了，事儿闹得太大，师父只能明面上把人开除，然后给他在公司里安排了个杂活干。”</P>

这件事早在郭林林的意料之中，老郭就会靠这套把戏收买人心。</P>

“这样可不行啊，到时候要是被发现了怎么办？倒霉的不还是德云堂吗？”</P>

攀攀也很无奈：“谁说不是啊？我们都劝过师父，可他就非得做这个人情，太轴，我们实在劝不动。”</P>

“劝不动就甭劝了，反正瞒的严实点就行，不过德云堂不能一直这样，我觉得你得引进点专业的管理人才。”</P>

郭林林将自己的想法和盘托出后，栾攀攀只觉得他站着说话不腰疼。</P>

“专业的人才？少爷您说的轻巧，我往哪认识去？”</P>

“你别着急啊，我这就有不少名牌大学的毕业生，人家五百强企业都管得了，管个小小的德云堂不在话下！”</P>

听到郭林林这么说，栾攀攀一下子来了兴致：“那你得好好给我介绍介绍，你爸整天催我，你可解了我的燃眉之急了。”</P>

“栾哥看您这话说的，咱俩谁跟谁啊？简历我待会儿发你邮箱里。”</P>

“得嘞兄弟，那我等着！”</P>

郭林林把和ada事先商量好的人选发给了攀攀，攀攀看过资料对他们非常满意，立马联系他们回华夏面谈。</P>

这些人全都是ada一手带出来的，非常可靠，临走前，郭林林特意给他们开了个送别宴。</P>

“大家回去之后一定小心行事，老郭惜才，对于公司管理的事不会插手。你们要提防的是我继母，她心眼忒多，有可能不会完全信任你们，所以你们先低调行事。”</P>

ada已经事先给他们培训过，他们对德云堂也有了基本的了解，小孙是他们的领头人，对完成这次任务很有信心。</P>

“师父已经嘱咐过我们了，我们一定会圆满完成任务。”</P>

“你们首先要保护好自己，然后慢慢的取得老郭信任，这样才能接触到核心，只要你们能进入德云堂主要管理层，那咱们的任务就成功了一半。”</P>

ada将他们的简历设计的非常完美，即便王秦把他们查个底朝天也绝对想不到他们是郭林林派来的。</P>

郭林林的计划很简单，先派可靠的人掌握公司话语权，慢慢降低王秦卉在公司中的威信，剩下的事只是时间问题。</P>

小孙再三对郭林林保证：“请老板放心，我们知道应该怎么做。”</P>