根据调研结果，工作小组制定了详细的文化教育融合方案。方案包括丰富教育内容、创新教学方法、加强师资培训等多个方面。同时，他们还制定了具体的实施步骤和时间表，确保方案能够顺利实施。

在丰富教育内容方面，工作小组组织专家编写了具有联盟特色的文化教材，将联盟的历史、传统、艺术、价值观等文化元素融入其中。这些教材涵盖了各个学科领域，为学生提供了全面的文化教育。同时，他们还鼓励学校开展文化主题的课外活动，如文化讲座、艺术展览、传统节日庆祝等，丰富学生的课余生活。

在创新教学方法方面，工作小组推广文化体验式教学、项目式学习等创新教学方法。教师们带领学生走进文化场所，让他们亲身体验文化的魅力；学生们通过参与文化项目，提高了实践能力和创新思维。同时，工作小组还利用现代信息技术，开发了文化教育资源平台，为教师和学生提供了丰富的文化教育资源。

在加强师资培训方面，工作小组制定了师资培训计划，邀请文化专家为教师进行培训，提高他们的文化素养和教学能力。同时，他们还组织教师参加文化交流活动，拓宽教师的视野和思路。此外，工作小组还建立了教师评价机制，激励教师积极参与文化教育融合工作。

随着文化教育融合工作的不断推进，联盟的教育氛围发生了深刻变化。学生们对文化的兴趣和认同感不断提高，教师们的教学方法更加多样化和创新化，教育质量得到了显着提升。

在一所学校的历史课上，老师正在讲述联盟的英雄事迹，学生们听得津津有味。课后，学生们纷纷表示，通过学习历史，他们更加了解和热爱自己的联盟。

“以前觉得历史课很枯燥，现在老师把联盟的文化融入到教学中，让我们感受到了历史的魅力。我以后要更加努力学习，为联盟的发展贡献自己的力量。” 一位学生说道。

在一个文化体验活动中，学生们正在参观传统手工艺品展览。他们亲手制作手工艺品，感受传统文化的魅力。

“这样的活动太有意义了！让我们在实践中了解了联盟的传统文化，还提高了我们的动手能力。” 另一位学生说道。

然而，李阳知道，文化教育融合是一个长期的过程，需要持续不断地努力。他将继续带领联盟的人们，不断探索和创新，为实现联盟文化教育的深度融合而努力奋斗。

在这个充满挑战的末世，李阳用他的智慧和勇气，为联盟的文化教育融合开辟了新的道路。他相信，只要大家齐心协力，共同努力，联盟一定能够培养出更多具有深厚文化底蕴和创新精神的人才，为联盟的未来发展奠定坚实的基础